Pocket HR es una herramienta estratégica y gestión de riesgos sociales.
Descubra la primera utilidad gratuita de recursos humanos para los gerentes de TPE: las PYME.
Pocket HR es una herramienta de gestión de anticipación y riesgo social en los negocios. La anticipación óptima y la gestión de riesgos sociales lo apoyan diariamente en la implementación de soluciones que simplificarán la gestión de sus recursos humanos.
Con Pocket HR encontrará en un solo clic las respuestas a sus problemas diarios de recursos humanos:
- Calcule un período de prueba para un CDI e incluso un CDD, Pocket HR también explica todo el procedimiento para ponerle fin,
- Calcule un aviso de despido o renuncia y encuentre toda la información necesaria al final del contrato de empleo,
- Calcule la compensación legal por el despido de su empleado simplemente indicando su fecha de trabajo y su salario,
- Encuentre en detalle todas las etapas del procedimiento disciplinario, calcule fácilmente todos los plazos legales que se observan: desde la citación hasta la entrevista hasta la notificación de su decisión. Pocket HR también detalla el procedimiento prud'homal para que ya no sea un tema problemático e inquietante ...
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También puede encontrar información -para determinar la información sobre los representantes del personal y los bonos relacionados con la fuerza laboral.
Una herramienta de toma de decisiones real que los gerentes de negocios ya han reconocido ampliamente y que usan regularmente.
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